大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于培訓(xùn)機構(gòu)課時收入的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹培訓(xùn)機構(gòu)課時收入的解答，讓我們一起看看吧。

培訓(xùn)機構(gòu)的全職老師課時費怎么算？

薪資構(gòu)成=基本工資+工齡工資+績效工資（課時費）+獎勵-罰款+其他補貼

但是基本普通輔導(dǎo)機構(gòu)，通俗一點說一般都是底薪+課時費+帶生數(shù)人頭費，

比較正規(guī)的大機構(gòu)還有教師年限補貼（這個是以教師證上的發(fā)證日期開始計算，沒有教師證的應(yīng)該沒有啦）

最主要的，也是決定你薪資高低的就是課時費，上課課時越多，課時費越高；同時所帶學(xué)生再次續(xù)費的話，續(xù)費單價會更高。

課時費單位標準，年級越高課時單位標準價金額越高，每小時都在100以內(nèi)吧，高中年級可能有機構(gòu)會更高一些；根據(jù)老師每月總課時量分幾個檔次，總課量高的在高檔單位標準費也會高

另外所帶生退費老師根據(jù)責(zé)任劃分會有相應(yīng)比例的罰款。

基本了解的是這樣薪資構(gòu)成

到此，以上就是小編對于培訓(xùn)機構(gòu)課時收入的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于培訓(xùn)機構(gòu)課時收入的1點解答對大家有用。