大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于留學(xué)生人才引進(jìn)本科的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹留學(xué)生人才引進(jìn)本科的解答，讓我們一起看看吧。

985大學(xué)本科，碩士畢業(yè)后，公派又去國外讀博！回國能去本校或相同的學(xué)校任教嗎？

大家好，我是有溫度有靈感的高校人才真經(jīng)，關(guān)注高校人才的成長和發(fā)展。

最近發(fā)現(xiàn)，頭條里一些關(guān)于高校招聘回答都非常強(qiáng)調(diào)畢業(yè)學(xué)校，我認(rèn)為這是有失偏頗的，畢業(yè)學(xué)校在招聘中是作為一個門檻存在的，一旦跨過這個門檻，畢業(yè)學(xué)校就成了一個次要條件。高校真正看重的，是一個人的學(xué)術(shù)能力。

題主985本科畢業(yè)，從智力水平上看是沒有問題的，然后公派出國讀博士，相當(dāng)于又鍍了層金，只要博士學(xué)校強(qiáng)于本科就讀學(xué)校，從學(xué)歷上就沒有大問題了，想要回本科高校或同層次高校，學(xué)歷方面是沒有問題的。

但是，回來后具體能應(yīng)聘什么崗位差別卻非常大。對985高校來說，一般有三種崗位可以應(yīng)聘。

第一是師資博士后。現(xiàn)在大部分985高校不再招聘講師了，一般博士進(jìn)校就是博士后，有的學(xué)校會給一個副教授待遇（但不給職稱），或者給很高的薪酬，但考核很嚴(yán)格，達(dá)不到條件，聘期一到就不再續(xù)聘，這也就是很多人說的編外人員。其實，在聘期內(nèi)就是編內(nèi)，跟正式教師一樣對待，只不過是嚴(yán)格的聘期管理。

第二個是特任副教授或特任教授。這個層次要更好一些，考察的不是畢業(yè)學(xué)校，而且學(xué)術(shù)成果。博士期間成果能高于學(xué)校現(xiàn)有副教授條件，又有比較突出的業(yè)績（主要是論文），經(jīng)過專家評審，可以聘為特聘副教授。而一般來說，想直聘特聘教授，必須在國外做博士后或相關(guān)科研工作幾年才有機(jī)會，應(yīng)屆博士幾乎沒有可能。另外，如果是世界頂級名校畢業(yè)的，在招聘時肯定會優(yōu)先，也有可能會高聘一級。

公派出國讀博有兩種情況，一是頂尖大學(xué)的二流學(xué)生，成績差點(diǎn)，走不了自費(fèi)，所以走公費(fèi)；二是二流大學(xué)的優(yōu)秀學(xué)生，走不了自費(fèi)，又比保研要好。兩種情況都有一個二流標(biāo)簽，回國后要去大學(xué)任教，如果沒有一個好爹（含干爹），恐怕只能到西部的二流學(xué)校。

基本不可能，現(xiàn)985高校師資條件必須世界排名50以內(nèi)歐美大學(xué)獲博士學(xué)位，一般還要求做2~3年博后，即使入職后也實行嚴(yán)格考核，限期完成若干篇一區(qū)以上SCl論文或若干國家自然基金項目或各檔次的科技進(jìn)步獎發(fā)明獎，完成升副教授完不成走人，難度不是一般的大，沒有論文、項目就是斯坦福、哈佛、麻省、普林斯頓、清北都不好使，所以，目前高校現(xiàn)狀別說是985，就算進(jìn)個211大學(xué)或發(fā)達(dá)地區(qū)的一本也是相當(dāng)不易了。當(dāng)然，畢業(yè)學(xué)校也不是絕對，核心還是看個人實際科研能力，如果論文足夠硬（一區(qū)SCI或有CNS發(fā)表），基金項目多，在研究領(lǐng)域小有名氣，即使畢業(yè)學(xué)校差點(diǎn)，留在985高校當(dāng)教師（講師）還是很可能的。總之，入職好大學(xué)不是看一紙文憑，主要基于自身極強(qiáng)的科研能力。

具體看學(xué)校政策以及標(biāo)準(zhǔn)，一般學(xué)校都是需要人才去充實師資力量的，不知道你們學(xué)校如何，如果能直接留校，那固然是好事，不能直接留校任教，可以先從輔導(dǎo)員開始做起，一般留校幾率是非常大的

到此，以上就是小編對于留學(xué)生人才引進(jìn)本科的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于留學(xué)生人才引進(jìn)本科的1點(diǎn)解答對大家有用。